Раздел 4.
Международные мероприятия
№ п/п | Наименование мероприятия | Срок исполнения | Исполнители |
|
|
|
|
4.1 | Организовать приглашение руководителей общественных ветеранских организаций министерств внутренних дел государств- участников Содружества Независимых Государств в г. Москву для участия в мероприятиях празднования 65-летия Победы в Великой Отечественной войне | май 2010 года | УОМС АД МВД России, Российский совет ветеранов органов внутренних дел и внутренних войск |
|
|
|
|
4.2 | Осуществить выезд представителей ветеранских организаций МВД России в государства-участники Содружества Независимых Государств для проведения встреч с ветеранами Великой Отечественной войны | 2009-2010 годы | УОМС АД МВД России, Российский совет ветеранов органов внутренних дел и внутренних войск
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
4.3 | Организовать реализацию совместного немецко-российского проекта «Советские и немецкие военнопленные и интернирование. Исторические исследования по проблемам Второй мировой войны и послевоенного периода» в рамках Соглашения между Главным информационно-аналитическим центром МВД России и Объединением «Саксонские мемориалы» | по отдельному плану | ГИАЦ МВД России
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Начальник Департамента кадрового обеспечения
МВД России
генерал-лейтенант милиции В.Я. Кикоть
МИНИСТЕРСТВО ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (МВД России)
Департамент кадрового обеспечения
Газетный пер., 6, Москва, 125009
|
|
| ||||||
| é | Министрам внутренних дел, начальникам ГУВД, УВД по субъектам Российской Федерации, УВДТ, образовательных учреждений МВД России (по списку) | ù | |||||
22.05.2009 г. | № | 21/7/4788 |
| |||||
на № |
| от |
|
| ||||
|
| |||||||
é | О повышении эффективности работы комиссий по служебной дисциплине и профессиональной этике органов, подразделений и учреждений системы МВД России | |
В рамках реализации требований Директивы МВД России от 13 октября 2008 года № 3дсп и Программы комплексного реформирования системы организации работы с личным составом органов, подразделений, учреждений системы МВД России на 2007−2009 годы Департаментом кадрового обеспечения МВД России изучены вопросы организации работы комиссий до служебной дисциплине и профессиональной этике в органах внутренних дел Российской Федерации.
Анализ итогов первого года работы комиссий показал, что во многих органах внутренних дел цельной, системной работы на данном направлении служебной деятельности не проводится. Комплексный подход к изучению причин и условий, способствующих росту нарушений служебной., дисциплины, выработке предложений и рекомендаций по профилактике правонарушений, обеспечению благоприятного социально-психологического климата в каждом подразделении отсутствует.
В некоторых территориальных органах внутренних дел МВД по Республике Татарстан, ГУВД по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области, Кемеровской области и линейных подразделениях Волго-Вятского УВДТ работа комиссий была организована лишь после проверок их работы, проведенных сотрудниками Департамента.
Так, в УВД по Петроградскому району г. Санкт-Петербурга, где в 2008 г. было зафиксировано 87 фактов нарушений дисциплины, из них 77% составили нарушения исполнительской дисциплины, 11,5% − невыход на службу, работа комиссии носила формальный характер. На заседания комиссии сотрудники приглашались спустя один-два месяца после совершения дисциплинарных проступков.
Комиссией ОВД по Валдайскому району Новгородской области при заслушивании 13 октября 2008 года старшего лейтенанта милиции Д.А. Смурова, оперативного дежурного ОВД, совершившего в нетрезвом состоянии ДТП на личном автомобиле, принципиальная оценка действиям сотрудника не дана.
Недостаточна роль управлений по работе с личным составом МВД, ГУВД, УВД по субъектам Российской Федерации, УВДТ в организации и обеспечении эффективной деятельности комиссий в территориальных и линейных органах внутренних дел. В УВД по Псковской области в 2009 году выявлен факт фальсификации проведения заседания комиссии.
Проверка выполнения указания МВД России от 25 февраля 2009 года № 1/1404, проведенная в ходе выездов сотрудников Департамента в марте-апреле текущего года в ГУВД по Саратовской области, Красноярскому краю, УВД по Псковской области, показала, что деятельность работы комиссий не проанализирована, обзор с комплексом предложений по повышению эффективности их работы на места не направлен.
Главная задача комиссий по обеспечению соблюдения сотрудниками органов внутренних дел принципов и норм профессиональной этики, повышению степени общественного доверия, укреплению престижа милиции до настоящего времени остается нереализованной.
В связи с этим, прошу в срок до 12 июня 2009 года проинформировать Департамент кадрового обеспечения МВД России о принятых мерах по повышению результативности работы комиссий по служебной дисциплине и профессиональной этике с приложением копий обзоров, направленных в подчиненные подразделения.
Начальник
генерал-лейтенант милиции В.Я. Кикоть
МИНИСТЕРСТВО ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ (МВД России)
Департамент кадрового обеспечения
Газетный пер., 6, Москва, 125009
|
|
| ||||||
| é | Начальникам департаментов МВД России, подразделений, непосредственно подчиненных МВД России, главных управлений МВД России по федеральным округам, министрам внутренних дел, начальникам ГУВД. УВД по субъектам Российской Федерации, УВДТ, УМТС, образовательных, научно-исследовательских и иных учреждений МВД России (по списку) | ù | |||||
29.05.2009 г. | № | 21/7/5044 |
| |||||
на № |
| от |
|
| ||||
|
| |||||||
é | О направлении методических рекомендаций | |
Направляю Методические рекомендации по использованию института личного поручительства в системе органов внутренних дел Российской Федерации, утвержденные первым заместителем Министра внутренних дел Российской Федерации генерал-полковником милиции М.И. Суходольским.
Прошу обеспечить изучение и применение в практической деятельности.
П риложение: по тексту, на 5 л. в 1 экз.
Начальник генерал-лейтенант милиции |
В.Я. Кикоть |
УТВЕРЖДАЮ
Первый заместитель
М инистра внутренних дел Российской Федерации
генерал-полковник милиции
М.И. Суходольский
«29» мая 2009 г.
- Содержание
- Положение о фотоконкурсе мвд России «Открытый взгляд»
- I. Общие положения
- II. Основные задачи фотоконкурса
- III. Конкурсная комиссия
- IV. Порядок и условия проведения фотоконкурса
- V. Оценка конкурсных работ участников и награждение победителей фотоконкурса
- Заявка на участие в фотоконкурсе мвд России «Открытый взгляд»
- Кодекс профессиональной этики сотрудника органов внутренних дел Российской Федерации
- Глава 1. Основные положения
- Глава 2. Нравственные основы службы в органах внутренних дел
- Глава 3. Профессионально-этические правила поведения сотрудника
- Глава 4. Культура речи и правила служебного общения
- Глава 5. Руководитель и служебный коллектив
- Глава 6. Отдельные проблемы профессиональной этики
- Глава 7. Профессионально-этический стандарт антикоррупционного поведения сотрудника
- Положение об организации наставничества в органах внутренних дел Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Задачи наставничества
- III. Организация наставничества
- IV. Обязанности и права наставника
- V. Планирование работы наставника
- VI. Завершение наставничества
- Индивидуальный план обучения и воспитания сотрудника (стажера)
- Отчет об итогах наставничества
- Инструкция
- I. Общие положения
- II. Организация проведения служебной проверки
- III. Полномочия участников служебной проверки
- IV. Порядок проведения служебной проверки
- V. Оформление результатов служебной проверки
- Типовое положение о подразделении психологического обеспечения органов внутренних дел Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Основные задачи подразделения психологического обеспечения
- III. Основные функции подразделения психологического обеспечения
- IV. Организация и обеспечение деятельности подразделения психологического обеспечения
- Инструкция об организации работы по профилактике суицидальных происшествий в органах, подразделениях, учреждениях системы мвд России
- I. Общие положения
- II. Основные направления работы по профилактике
- III. Обязанности должностных лиц по профилактике
- IV. Особенности организации и проведения служебных проверок
- V. Порядок информирования Департамента кадрового
- Примерная форма психологического заключения по факту суицидального происшествия
- Карта учета и анализа суицидального происшествия
- Заключение служебной проверки по факту суицидального происшествия
- Положение о Координационно-методическом совете по психологическому обеспечению работы с личным составом органов, подразделений, учреждений системы мвд России
- I. Общие положения
- II. Основные задачи Координационно-методического совета
- III. Основные функции Координационно-методического совета
- IV. Порядок формирования и организация деятельности
- Типовое положение о региональном координационно-методическом совете по психологическому обеспечению работы с личным составом органов, подразделений, учреждений системы мвд России
- I. Общие положения
- II. Основные задачи регионального
- III. Основные функции регионального
- IV. Порядок формирования и организация деятельности
- Положение об организации деятельности музеев и комнат истории органов внутренних дел Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Руководство деятельностью музеев и комнат истории
- III. Внештатные музеи и комнаты истории
- IV. Основные функции и задачи музеев
- V. Основные направления музейной деятельности
- VI. Научное комплектование музейных фондов
- VII. Музейный фонд и научно-фондовая работа
- VIII. Научно-исследовательская работа
- IX. Научно-экспозиционная работа
- X. Научно-просветительная, методическая
- XI. Финансирование, материально-техническое обеспечение
- Положение о порядке организации работы библиотек органов внутренних дел Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Руководство деятельностью библиотек
- III. Задачи и функции библиотеки
- IV. Библиотечное обслуживание пользователей
- V. Состав и комплектование библиотечных фондов
- VI. Организация библиотечных фондов
- VII. Учёт библиотечных фондов
- VIII. Организация работы библиотеки
- IX. Документация библиотек
- X. Финансирование и материально-техническое обеспечение библиотеки
- Положение о литературном конкурсе мвд России «Доброе слово»
- Общие положения
- Основные задачи конкурса
- Конкурсная комиссия
- Порядок и условия проведения конкурса
- Оценка конкурсных работ участников
- Заявка на участие в литературном конкурсе мвд России «Доброе слово»
- План мероприятий по совершенствованию работы с личным составом органов внутренних дел Российской Федерации
- Инструкция о порядке отбора граждан на службу (работу) в органы внутренних дел Российской Федерации
- I. Общие положения
- II. Отбор кандидатов на службу (работу) в органы
- III. Изучение кандидатов для поступления на службу (работу)
- IV. Проверка кандидатов, принимаемых на службу (работу)
- V. Принятие решения о приеме кандидата на службу (работу)
- Заявление
- Автобиография ______________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество)
- Заключение о приеме на службу в органы внутренних дел
- План проведения проверки по учетам и месту жительства
- Заключение проверки (дополнительной проверки) по учетам и месту жительства
- Обязательство
- Типовое положение о комиссии органа, подразделения, учреждения системы Министерства внутренних дел Российской Федерации по служебной дисциплине и профессиональной этике
- I. Общие положения
- II. Задачи комиссии
- III. Функции комиссии
- IV. Права комиссии
- V. Порядок работы комиссии
- VI. Регламент заседания комиссии
- Распоряжение
- Методические рекомендации по проведению смотра-конкурса на лучший музей, комнату истории органов внутренних дел
- I. Общие положения
- II. Основные задачи проведения смотра-конкурса
- III. Конкурсная комиссия по определению победителей
- IV. Порядок и условия проведения смотра-конкурса
- V. Критерии оценки работы музея, комнаты истории
- Методические рекомендации по проведению смотра-конкурса на лучшую комнату воспитательной работы органов внутренних дел
- I. Общие положения
- II. Задачи проведения смотра-конкурса
- III. Конкурсная комиссия по определению победителей
- IV. Порядок и условия проведения смотра-конкурса
- V. Критерии оценки деятельности комнаты
- Методические рекомендации по организации и проведению единых дней государственно-правового информирования сотрудников органов внутренних дел
- Методические рекомендации по организации индивидуальной воспитательной работы с сотрудниками органов внутренних дел, курсантами и слушателями образовательных учреждений мвд России
- Аналитический обзор о результатах психологического обеспечения работы с личным составом и профилактики суицидальных происшествий в органах внутренних дел Российской Федерации в 2008 году
- Относительный показатель самоубийств, совершенных сотрудниками мвд, гувд, увд по субъектам Российской Федерации, увдт в 2008 году
- 2. Выявление потребителей наркотиков на предварительном этапе профессионального отбора
- 2.1. Социально-правовое изучение соискателя
- 2. Выявление потребителей наркотиков на основном этапе профессионального отбора
- 3. Заключительный этап профессионального психологического отбора
- Структура собеседования с соискателем на предварительном этапе профессионального отбора
- Мероприятий мвд России по подготовке и проведению празднования
- 1941−1945 Годов
- Раздел 1.
- Раздел 2.
- Раздел 3.
- Раздел 4.
- Методические рекомендации по использованию института личного поручительства в системе органов внутренних дел Российской Федерации
- Общие положения
- II. Цели личного поручительства
- III. Порядок оформления личного поручительства
- IV. Поощрение и ответственность поручителя
- I. Общие положения
- II. Методы мониторинга
- III. Содержание мониторинга
- IV. Порядок проведения мониторинга
- Анкета для проведения социологического обследования члена семьи (отца, матери, вдовы, вдовца, опекуна) сотрудника, погибшего при исполнении служебных обязанностей
- Анкета для проведения социологического обследования инвалида вследствие военной травмы
- Методические рекомендации
- 1. Конкурсы и фестивали художественного самодеятельного творчества среди сотрудников органов внутренних дел, членов их семей.
- 2. Фестивали и конкурсы самодеятельного детского творчества.
- 3. Игровые спортивные соревнования с участием семейных команд.
- 4. Вечер-чествование «Династия» с участием семейных династий сотрудников органов внутренних дел.
- 5. Вечер-чествование «Семейный портрет» с участием многодетных семей, семей с приёмными детьми.
- 6. Диско-программы для детей и подростков.
- 7. Молодёжные вечера отдыха.
- 8. «Университет культуры».
- 9. «Круглый стол».
- 10. Кинолектории на различные темы с демонстрацией классических отечественных и зарубежных кинолент.
- 11. Литературные, поэтические кружки, студии, объединения.
- 12. Организация выставок.
- 13. Организация экскурсий.